福建省林业局党组与驻局纪检监察组召开全面从严治党工作会商会暨形势分析会

　　3月24日，福建省林业局党组与驻局纪检监察组召开全面从严治党工作会商会暨形势分析会。局党组书记、局长王智桢主持会议并讲话。

　　会议通报了2024年全面从严治党工作会商问题清单整改落实情况，研究2025年度落实全面从严治党主体责任任务安排，对2025年问题清单进行会商。局领导班子成员结合“一岗双责”，分析分管领域全面从严治党工作形势，针对问题清单，逐一认领责任、表明态度、明确举措。

　　会议强调：

　　要提高标准和要求。深入学习贯彻习近平总书记关于党的建设的重要思想、关于党的自我革命的重要思想，毫不动摇坚持党的领导、加强党的建设，以彻底的自我革命精神将全面从严治党、党风廉政建设和反腐败斗争向纵深推进，不断自我净化、自我完善、自我革新、自我提高。保持定力、狠抓落实，继续围绕“政治建设有高度、思想建设有深度、组织建设有力度、作风建设有热度、纪律建设有硬度、文明建设有温度”的目标，牢记主责主业，促进落实落细，注重融合结合，鼓励创新创造，做到有严有爱，努力率先争先，不断提高党的建设质量，推动各级党组织和党员干部深刻领悟“两个确立”的决定性意义，坚决做到“两个维护”，为推动现代林业强省建设提供坚强保证。

　　要建强组织和队伍。领导班子的“车头”要牵引。各级领导班子要始终做到讲政治、顾大局、严规矩，讲担当、求作为、扛大旗，讲责任、严紧硬、新活实，讲廉政、立标杆、树形象，切实当好事业发展的“领头雁”。班子成员都要有胸襟、有气度、有情怀、有觉悟，开诚布公、坦诚相待，相互理解、相互友爱，珍惜在一起搭班共事的缘分，共同努力，带好队伍，干好工作，以实绩实效回报组织的多年培养。基层组织的“车厢”要给力。深入实施强基提质、赋能减负行动，深化支部“达标创星”活动，建设“四强”党支部，以政治功能的提升推动政治判断力、政治领悟力、政治执行力提升，以组织功能的提升推动创造力、凝聚力、战斗力提升，让每一个基层党组织切实成为坚强战斗堡垒。党员队伍的“车座”要牢靠。坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，做细做实思想政治工作，推动党员教育管理全面增效，争做“四好”党员，在建设现代林业强省的火热实践中发挥先锋模范作用。

　　要推进正风和肃纪。坚持党性党风党纪一起抓，一体推进不敢腐不能腐不想腐。要建机制、治未病，从发生的腐败案例以及各类监督发现的问题入手，举一反三，完善廉政风险动态排查机制，健全权力运行全流程监督制约机制，用制度的“刚性”管住权力的“任性”。要严执纪、强震慑，把内设纪委监督作用强起来，把巡察、审计、财会等各类监督贯通起来，紧盯资金资产、招标采购等重点领域，紧盯违规吃喝、违规兼职取酬、违规收受礼品礼金等“四风”顽疾，以深入开展贯彻中央八项规定精神学习教育为契机，用好监督执纪“四种形态”，持续推进风腐同查同治。要固根本、净生态，加强新时代廉洁机关建设，巩固拓展党纪学习教育成果，推动纪律教育、警示教育常态化长效化，引导党员干部把锤炼党性、提高思想觉悟作为终身课题，大力弘扬“人当如竹、高风亮节，亦当如树、荫遮一方”的林业勤廉精神，营造山清水秀的政治生态，保护、激励、引导全局上下的积极性、主动性、创造性，组织党员、干部在遵规守纪的前提下大胆干事创业。

　　要传导责任和压力。坚持层层传导压力，层层压实责任，层层抓好全面从严治党主体责任任务清单落实。责任意识要强，进一步树牢抓党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是渎职的理念，主动担当作为，聚精会神抓好党的建设。责任体系要明，推动党委（党组）主体责任、驻局纪检监察组和内设纪委监督责任、机关党委党建专职责任、书记第一责任人责任、班子成员“一岗双责”和党员、干部具体责任“六责协同”落实，确保机关党建“三级五岗”责任一贯到底。责任追究要严，对管党治党宽松软、发生严重问题的，既要追究当事人的责任，又要倒查追究相关领导责任，绝不纵容姑息，决不能让责任挂空挡，决不能拿纪律当人情、用原则做交易。

　　要接受监督和约束。既要强化内醒，做到心有所守、身有所循、行有所止，也要强化外律，热忱欢迎监督，诚恳接受监督，习惯在受监督和约束的环境中工作生活。综合用好党委（党组）全面监督、纪检监察机关专责监督、党的工作部门职能监督、基层党组织日常监督、党员民主监督5种监督，全力支持配合驻局纪检监察组工作，认真落实全面从严治党“两个责任”贯通协同六项机制和两个工作指引，做到同题共答、同频共振、同向发力。对于驻局纪检监察组指出的问题，要诚恳接受、主动认领，举一反三、全面整改，确保真改、实改、改到位。

　　局领导，二级巡视员，驻局纪检监察组常务副组长，局办公室、计财处、人教处、机关党委负责人参加会议。